В обсуждении участвовали члены и эксперты совета, представители Минтруда, Минздрава, Минфина, Минобрнауки, Минпросвещения и других федеральных ведомств, а также заместитель полномочного представителя президента в Центральном федеральном округе Артур Ниязметов и представители Новгородской и Липецкой областей.
Региональные программы повышения рождаемости по поручению главы государства были приняты в 2023 году и в настоящее время являются составной частью национального проекта «Семья». Качество реализации программ и результаты напрямую зависят от того, насколько тщательно руководство региона уделяет внимание теме демографии.
Правительство и регионы продолжают работу над задачей, поставленной президентом, — сохранением населения, укреплением здоровья и поддержкой семей. Меняется отношение к семейной политике на уровне ценностей, а к демографической повестке всё активнее подключаются работодатели: в 2024 году был утверждён корпоративный демографический стандарт, разработанный вместе с профсоюзами.
По поручению президента в Налоговый кодекс внесены поправки: с 1 января 2026 года необлагаемая налогом и страховыми взносами единовременная корпоративная выплата при рождении ребёнка вырастет с 50 тысяч до 1 млн рублей. Отмечалось также, что региональные демографические программы остаются гибким инструментом и могут корректироваться по мере изменения социально-экономической ситуации.
Согласно Стратегии пространственного развития отобраны опорные населённые пункты, 85% из которых — сёла, посёлки городского типа и малые города с населением до 50 тысяч человек. Для каждого из них готовится мастер-план развития, при этом суммарный коэффициент рождаемости на селе выше, чем в городе, и эту тенденцию планируется поддерживать.
Правительство утвердило так называемое демографическое меню, из которого регионы сами выбирают меры поддержки для своих программ. Дополнительно 41 регион с низким суммарным коэффициентом рождаемости ежегодно получает из федерального бюджета 12,5 млрд рублей на реализацию таких мер.
По состоянию на 1 ноября целевой показатель 2025 года по охвату семей мерами поддержки уже достигнут в шести регионах — Тамбовской, Кемеровской, Московской, Калужской, Калининградской областях и Удмуртии. Ещё в 14 субъектах зафиксирован высокий охват — от 82% в Рязанской области до 97% в Смоленской. За девять месяцев года наибольший прирост числа женщин, вставших на учёт по беременности, показали Амурская область (29,1%) и Красноярский край (18,4%); по числу женщин, ожидающих третьего и последующих детей, лидируют Смоленская (80,8%) и Амурская (33,7%) области, а также Красноярский край (24%).
С докладами на заседании выступили руководитель секции «Региональное развитие и комплексные социальные вопросы», директор благотворительного фонда «Образ жизни» Елена Береговая; руководитель секции «Старшее поколение», проректор НИУ ВШЭ Лилия Овчарова; председатель Патриаршей комиссии по вопросам семьи, защиты материнства и детства Русской православной церкви Фёдор Лукьянов; заместитель полномочного представителя президента в ЦФО Артур Ниязметов; заместитель губернатора Липецкой области Ольга Белоглазова; заместитель губернатора Новгородской области Анна Тимофеева и руководитель АНО «Центр реабилитации инвалидов детства „Наш солнечный мир“» Игорь Шпицберг.
По итогам заседания Татьяна Голикова поручила Минфину и Минэкономразвития усилить информирование работодателей о корпоративном демографическом стандарте, Минтруду совместно с регионами — доработать региональные программы, включив в них все мероприятия действующих национальных и федеральных проектов, а руководителям всех регионов — взять реализацию программ под личный контроль.
0 комментариев